为深入开展解放思想推动吉林市高质量发展大讨论活动,按照市委、市国资委的安排,11月5日,集团公司党委书记、董事长张守华组织召开集团公司理论学习中心组集体(扩大)学习会。集团公司全体领导班子成员参加了会议。
张守华说,集团公司开展解放思想大讨论活动,干部职工要深刻领会、学懂弄通习近平总书记重要讲话、重要指示精神和省、市委贯彻落实的精神。通过学习,认清形势、反思问题。习总书记提出的“三个下功夫”“四大短板”“五个有利于”“六个方面要求”对集团公司的转型发展有着非常重要的指导意义,在学习的过程中,大家要结合自己的工作,仔细思考研究问题的方向、处理工作的方法是否有利于集团公司的发展,是否有利于深化集团公司的改革;思考集团公司的市场化改革发展道路应该怎么走,当前面临的突出矛盾问题要怎么解决,怎样带动集团公司全体员工形成干事创业的良好氛围。要通过学习反思,拿出更加深入、更为切实、更有针对性和可操作性的工作举措,真正做到学深悟透、学以致用。要通过学习发现机遇、增强信心。要通过学习,深刻认识当前集团公司改革发展、融资投资面临的良好政治环境和市场机遇,进一步增强深入推进国资国企全面振兴发展的使命感和责任感,坚定推动集团公司高质量发展的信心和决心。
张守华强调,领导带头解放思想,要切实增强干事创业的积极性、主动性、创造性。集团公司改革发展面临最多、最直接、最深层次的障碍还是思想观念、精神状态、工作作风上的问题。现在,集团公司全体员工对作风问题的认识有所提高,工作的积极性、主动性有所增强,但缺少全局意识、系统思维,陈旧思想多、创新思维少;缺乏激情、安于现状,坐着等着多、走出去研究问题少;团结合作、协调配合不到位,挑毛病多、解决实际困难少;工作抓得不实、推得不快,安排部署多、督促落实少等问题依然存在。只有思想上“破冰”,行动上才能“突围”。解放思想、转变思维,领导班子成员首当其冲,既要有顶层设计,还得有顶层推进,要唤起全体员工攻坚克难、干事创业的精气神,才能推动我们的事业更好更快发展。要以习总书记对新形势下东北振兴的总要求作为根本遵循,对发展思路和工作举措进行再完善,对精神状态和工作作风进行再提升,着力破除安于现状、与己无关、畏首畏尾等思想障碍,破除不想干事、不愿作为、不敢担当等作风顽疾,破除激情不足、闯劲不够、思考少、行动慢等精神状态,牢固树立以企为家、与企共存亡的观念,把心思花在谋划集团公司发展上,把精力放在化债解困上,把作用发挥在帮助子公司解决难题上,让解放了的“思想”转化为推动集团公司高质量发展的科学决策、正确路径和实际行动。
张守华说,新气象、新作为、新担当就是要在工作中见真章。越是任务艰巨,越需要“真把式”,我们要直面挑战、敢于碰硬、迎难而上,在破解难题中抓落实、促发展、求实效。坚持服从全局抓落实、团结协作抓落实、突出重点抓落实、以上率下抓落实,切实发挥领导干部和基层员工的优势效应,用实际行动推动各项工作有序开展。
会上,班子成员观看了习近平总书记在东北考察并主持召开深入推动东北振兴座谈会上的讲话视频。党委副书记、总经理常国伟传达了《省委、市委主要领导在干部作风大整顿活动集中谈心谈话会议上的讲话精神》以及省委、市委《关于深人贯彻落实习近平总书记对东北振兴工作重要指示精神解放思想推动吉林高质量发展的决定》。
常国伟说,张守华同志讲话准确地指出了集团公司存在的问题,明确指出了以后的发展思路,对干部职工提出了具体要求,大家要深入学习贯彻,将深入开展解放思想大讨论活动与集团公司转型发展结合起来,与化债解困等重点工作结合起来,用实际行动破解集团公司目前遇到的难题。
班子成员结合自己的工作实际情况,深入剖析了自己思想方面还存在的不足之处,表示将以此次解放思想大讨论活动为契机,深刻贯彻党委书记、董事长张守华的要求,树立新思想,在集团公司转型发展上做出新作为。